Новости E-commerce
- Запуск корневого сервера в Узбекистане увеличит стабильность интернета
- Узбекистан готов к отмене ограничений в торговле в рамках СНГ — президент
1С:Предприятие 8. Зарплата и Управление Персоналом для Узбекистана. Электронная поставка
Характеристики товара
Комплексное решение, охватывающее все основные контуры управления и учета на производственном предприятии.
Универсальный инструмент для автоматизации управления персоналом и расчета зарплаты на предприятии.
- Значительно упрощает самые трудоемкие расчеты (больничных, отпусков)
- Реализованы все варианты начислений заработной платы
- повременная
- сдельная
- сдельно-премиальная
- повременно-премиальная
- Автоматическое формирование табеля учета рабочего времени и заработной платы
- Управление аттестациями и инструктажами персонала
- Ведение регламентированного кадрового учета и расчета заработной платы по одной организации (юридическому лицу) в соответствии с требованиями законодательства.
- Исчисление регламентированных налогов и взносов.
- Оперативное отражение изменений законодательства и форм отчетности.
- Автоматизация базовых функций управления персоналом: подбор, планирование мероприятий.
- Возможности:
В 1С:Зарплата и управление персоналом 8 поддерживаются все основные процессы управления персоналом, а также процессы кадрового учета, расчета зарплаты, исчисления налогов, формирования отчетов и справок в государственные органы и социальные фонды, планирование расходов на оплату труда. Учтены требования законодательства, реальная практика работы предприятий и перспективные мировые тенденции развития подходов к управлению персоналом.
Удобные и гибкие механизмы настройки отчетов позволяют получать полную и достоверную
информацию в самых различных аналитических разрезах для различных категорий пользователей: руководства, службы управления персоналом, кадровой службы и других…Комплексное решение для автоматизации всех задач управления персоналом на средних и крупных предприятиях, для которых эффективное управление человеческими ресурсами является необходимым условием успешной работы на рынке. Продукт позволяет решать задачи реализации кадровой политики предприятия и всесторонней оценки персонала на современном уровне, правильно и быстро обрабатывать информацию о состоянии персонала предприятия и давать на ее основе качественные и содержательные заключения о способностях работников, планировать обучение, развитие и карьеру, принимать обоснованные управленческие решения.
Программный продукт является готовым решением с широкими возможностями пользовательской настройки, которые позволяют самостоятельно настраивать методики учета без программирования.